為廣聚行業(yè)精英與卓越人才，全面構(gòu)建現(xiàn)代化企業(yè)治理體系，進(jìn)一步提升內(nèi)在動(dòng)力，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，按照國有企業(yè)改革深化提升行動(dòng)方案和“三能機(jī)制”具體工作要求，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘錦城石化總部及所屬二級企業(yè)26個(gè)中層管理崗位，公告如下：
01公司簡介
遼寧錦城石化有限公司（以下簡稱錦城石化）位于遼寧省盤錦市，具有千萬噸煉油和百萬噸乙烯生產(chǎn)能力，是遼寧省規(guī)模最大的省屬國有石化企業(yè)，核心主業(yè)涵蓋煉油、化工、新材料、石化貿(mào)易、倉儲(chǔ)物流等多個(gè)領(lǐng)域?！笆逦濉逼陂g，錦城石化將緊緊圍繞“優(yōu)煉強(qiáng)化”戰(zhàn)略目標(biāo)，持續(xù)深入實(shí)施“油轉(zhuǎn)化、油轉(zhuǎn)特”，全力延伸石化產(chǎn)業(yè)鏈條，積極打造具有核心競爭力的煉化一體化優(yōu)質(zhì)企業(yè)，為遼寧建設(shè)萬億級石化和精細(xì)化工產(chǎn)業(yè)基地挺膺擔(dān)當(dāng)，踐行國企之為。
02招聘崗位
（一）招聘崗位、數(shù)量
（一）錦城石化所屬二級企業(yè)總經(jīng)理5人，分別為：4家二級石化企業(yè)總經(jīng)理和科創(chuàng)中心總經(jīng)理各1人；（二）錦城石化所屬二級企業(yè)副總經(jīng)理7人，分別為：工程設(shè)備副總經(jīng)理4人、生產(chǎn)技術(shù)副總經(jīng)理2人、科創(chuàng)中心副總經(jīng)理1人；（三）錦城石化所屬二級企業(yè)總會(huì)計(jì)師2人，其中生產(chǎn)經(jīng)營類企業(yè)和經(jīng)營管理類企業(yè)總會(huì)計(jì)師各1人；（四）錦城石化總部部門（中心）總經(jīng)理（部長）6人，分別為：生產(chǎn)運(yùn)行部（調(diào)度中心）、科技信息部、人力資源部、人力資源共享中心、資金管理中心和審計(jì)中心總經(jīng)理（部長）各1人；（五）錦城石化總部部門副總經(jīng)理6人，分別為：安全環(huán)保部、計(jì)劃經(jīng)營部、科技信息部、審計(jì)部副總經(jīng)理各1人；企管法務(wù)部副總經(jīng)理2人。
03招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，具有較高的政治素質(zhì)和堅(jiān)定的理想信念，自覺堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，自覺增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨和國家的路線方針政策，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，認(rèn)真履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任和社會(huì)責(zé)任；
2.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和管理能力，熟悉國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策及行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定，善于把握市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律；
3.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和使命感，具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和組織領(lǐng)導(dǎo)能力，具有良好的道德品質(zhì)、職業(yè)素養(yǎng)、作風(fēng)形象和職業(yè)信譽(yù)，嚴(yán)守底線，廉潔從業(yè)；
4.具有良好的履職業(yè)績或以往工作業(yè)績，堅(jiān)持勤勉盡責(zé)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于擔(dān)當(dāng)、真抓實(shí)干；
5.具有良好的身體和心理素質(zhì)，能夠勝任崗位工作要求并正常履行工作職責(zé)。
（二）資格條件
1.中共黨員；
2.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位，年齡不超過50周歲（1974年12月31日以后出生）；
3.其他針對不同崗位分別對所學(xué)專業(yè)、職稱等條件進(jìn)行設(shè)置（具體見附件1）；
4.特別優(yōu)秀人員年齡條件可適當(dāng)放寬；
5.有下列情形之一者，不得應(yīng)聘：
（1）被司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任的；
（2）受到誡勉、組織處理或黨紀(jì)政紀(jì)處分在影響期內(nèi)的；（3）涉嫌違紀(jì)違法，接受審查未有結(jié)論的；
（4）品行不端、弄虛作假、道德敗壞，納入失信被執(zhí)行人名單的；
（5）在過往從業(yè)經(jīng)歷中有不良從業(yè)記錄，導(dǎo)致公司發(fā)生重大資產(chǎn)損失承擔(dān)直接責(zé)任的；
（6）與原單位有競業(yè)禁止約定的；
（7）按規(guī)定應(yīng)執(zhí)行回避的；
（8）其他不宜參加的情況。
04招聘程序
（一）報(bào)名階段
1.本次公開招聘采用線上報(bào)名方式，不接受現(xiàn)場報(bào)名。
2.應(yīng)聘人員將報(bào)名材料發(fā)送至指定電子郵箱，每人限報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)需提交以下材料：《應(yīng)聘報(bào)名表》（附件2）、無犯罪記錄證明、學(xué)歷學(xué)位證書，學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證電子報(bào)告、專業(yè)技術(shù)職稱或職業(yè)資格證書、主要業(yè)績成果、獲獎(jiǎng)證書等相關(guān)材料掃描件（PDF格式、A4紙頁面）。以上材料需整理為壓縮文件，文件命名方式：姓名-應(yīng)聘單位及崗位（如：張某-科技信息部總經(jīng)理或李某-二級石化企業(yè)總經(jīng)理）
3.報(bào)名時(shí)間：自本公告發(fā)布之日起至10月28日17:00止。
（二）資格審查
報(bào)名截止后，將對應(yīng)聘人員相關(guān)資格進(jìn)行審查，綜合評定后確定合格人員。在公開招聘過程中任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格不符的，均取消應(yīng)聘及錄用資格。
（三）組織面試
以電話、短信、電子郵件等有效方式通知資格審查合格人員參加面試。未通過資格審查的不另行告知。未在規(guī)定時(shí)間參加面試的視為自行放棄。面試后根據(jù)結(jié)果確定考察人選。
（四）確定錄用
在進(jìn)入考察程序前，考察人選需按要求體檢并提交體檢報(bào)告，未按規(guī)定體檢的，視為自動(dòng)放棄；體檢不符合履職要求的，自動(dòng)終止考察環(huán)節(jié)。對符合體檢要求的考察人選進(jìn)行考察后，確定錄用人選，按照組織程序辦理審批錄用。
05薪酬待遇
聘用人員實(shí)行崗位績效工資制，按照錦城石化二級企業(yè)及總部薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
06其他事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘者應(yīng)對所提供信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符的，錦城石化有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。
（二）錦城石化承諾對應(yīng)聘人員信息嚴(yán)格保密，不作他用。
（三）應(yīng)聘人員應(yīng)確保其所提供的聯(lián)系方式暢通有效，如因個(gè)人原因致使通信不暢而導(dǎo)致信息無法有效傳遞的，由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。
（四）招聘公告的解釋權(quán)歸錦城石化所有。
07聯(lián)系方式
聯(lián) 系 人：于先生
聯(lián)系電話：0427-8801067
投遞郵箱：rlzyb@lnjcsh.com
附 件：
1.遼寧錦城石化有限公司招聘崗位及任職資格條件表
2.應(yīng)聘報(bào)名表